人力资源部
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发布时间:2019-05-15 09:39
1.主要职能:负责组织干部管理工作、人力资源规划、招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理、信访维稳等工作。
2. 内设岗位及人员配置
人力资源部内设职数4人,配备部长1名、副部长1名、人力岗1名,培训岗1名。