2018年7月20日上午，我院在三楼会议室召开2018年上半年生产经营分析会。院中层干部、研究生及以上学历、中级职称及以上人员参加了会议。会议由杨澍副院长主持。

　　会上，杨澍副院长、机关党委、人力办、总工办分别对2018年院生产经营分析总结、党建工作总结、人才队伍建设年工作总结、质量管理工作总结等进行了全面汇报。

　　最后，苏金明院长作总结讲话。他强调，要认真学习贯彻习近平总书记“4·13”重要讲话和中央12号文件精神，全面贯彻落实省委七届四次全会精神，总结上半年的工作，部署下半年的工作任务，进一步统一思想、坚定信心、奋力拼搏，确保完成2018年各项目标任务，为海南自由贸易试验区和中国特色自由贸易港的建设作出应有的贡献。他说，回顾2018年上半年工作情况。总体来看，院上半年的各项工作取得较好的成绩，尤其是院的到账收入在近三年来首次实现超时序进度，这些成绩的取得主要源自以下四个方面：一是不断加强党建工作，强化政治引领，将政治优势转化为发展动能。二是全院上下转观念，转作风，攻坚克难、努力拼搏，提升了市场占有率，合同份额基数较高。三是狠抓成果质量和人才队伍建设，社会认可度不断提升，品牌创建工作取得成效。四是各项改革和制度建设不断深入，政策红利逐步彰显。对于2018年下半年的工作安排：

　　（一）加强政治理论学习，用习近平新时代中国特色社会主义思想及习总书记“4.13”讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作

　　我们作为“省级智库”，一定要统一思想认识，提高政治站位，坚持党要管党，全面从严治党。首先在政治上要牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导；要持续深入学习贯彻习总书记4.13重要讲话和中央12号文件以及省委七届三次、四次全会精神、省委省政府在贯彻落实新一轮改革开放中出台的一系列相关政策，当好学习的排头兵，做好贯彻落实的先行者，先学一步、深学一层，学懂、弄通，站在理论前沿，形成知识力量，能在各项咨询服务中，为省委、省政府、各市县、各厅局以及广大业主单位，提供有前瞻性、可行性的高质量成果。

　　（二）真抓实干、埋头苦干、勇于担当，努力完成全年的目标任务

　　经院党组研究决定，下半年杨澍副院长的主要工作是带领大家全力以赴开拓市场，遵循“院领导班子引领、引导发展，业务部门主体、主导发展，管理部门协调、协助发展”的管理格局，既抓点，又抓线和面，做到“点线面”结合，既发挥院领导的引领作用和市场部的协助作用，更要发挥业务处室的主导作用，动员全院一切可动员的力量，加大市场营销力度，改进营销方法，选好配优营销人员，努力拼搏，勇于担当，确保完成全年的目标任务。

　　（三）继续深化改革，加快公司化改造，建立和完善现代治理结构

　　今年3月，省委23号文批准成立院党委，也明确了院党组织关系，体现了省委、省政府以及各省直部门对我院的关心和支持，我们必须擦亮省委省政府赋予我们的这块金字招牌，珍惜这个发展平台。作为省属国企，深化国有企业改革也是新一轮改革开放的一项重要工作。我们要切实加快改革的步伐，以规范劳动用工制度、健全机构设置为抓手，深入推进我院公司化治理结构改革，建立和完善现代企业制度。

　　（四）切实抓好人才队伍建设年各项工作，努力打造“人才的高地”

　　人才是我院的第一生产要素，是企业发展最重要的核心资源。习总书记在建省办经济特区30周年大会上讲到：事业因人才而兴，人才因事业而聚。“人材者，求之则愈出，置之则愈匮”。在海南建设自贸区、自贸港的大背景下，院一定要结合《百万人才进海南行动计划》，以“人才队伍建设年”活动为抓手，构建与新一轮改革开放后相匹配的体制机制，完善薪酬及激励机制，为新一轮改革开放储备人才，更好地吸引人才，用好人才，留住人才，将我院打造成为“人才的高地”。

　　（五）持续抓好成果质量，打造名副其实的“省级队”

　　我们要深刻认识到，质量是企业生存之本，发展之基，效益之源。质量是院持续发展的基石，是赢得竞争优势的重要保证。2017年，院把成果质量工作提高到前所未有的高度，以“质量建设年”活动为抓手，强化成果质量事前、事中、事后的审查，在质量宣传、成果达标、申报优秀成果及业务学习等方面取得较好成绩。虽然2017质量建设年活动取得了阶段性的成果，但是质量建设的工作永远在路上，决不能松懈。今年我们也印发实施《2018年院质量管理工作要点》，继续贯彻质量建设年的工作要求，持续强化员工质量意识，树立员工优质服务及扎实严谨工作作风。再强调三个方面，一是要设置成果质量曝光台，在院管理系统上对不认真执行三级校审、成果质量问题多的项目进行通报批评；二是在2017年质量建设年活动的基础上，总结归纳发布院2017年度问题成果白皮书，并召开专题会，分析成果编制过程中应注意的共性问题。三是把成果质量纳入劳动合同管理，对成果质量低劣造成重大负面影响的予以辞退。

　　（六）抓好资质提升和诚信建设三年行动计划，搭建高端发展平台

　　作为工程咨询工程设计单位，资质就是企业运营的平台和支撑条件，是进入市场的敲门砖，是我们承揽业务、赖以生存的重要支撑条件。今年国务院对工程咨询单位资质进行了改革，由原先的资质评定改为资信评价。截止7月15日，经计划办和相关处室的共同努力，我院已完成了工程咨询综合甲级资信评价申报工作。在维护好资质的同时，我们也要把诚信摆在突出位置，全面推进院的诚信体系建设。诚信是社会主义核心价值观内容之一，也是企业参与市场竞争、树立品牌形象的基本要素，把诚信建设贯穿到院的发展战略、生产经营、内部管理等各个方面。

　　（七）发挥多资质优势，加快业务转型发展，迎接自贸区（港）建设的挑战。

　　海南新一轮改革开放已经启动，面临新形势、新任务、新要求，我们作为“省级智库”，要抢抓机遇，找准定位，顺势而为。要不断加强内涵建设，加快业务转型发展，从六大方面发力，谋划我院新的发展。一是发挥传统工程咨询和多资质链式优势，开展国际合作，“走出去、请进来”，融入新一轮改革开放中，推行新形势下全过程工程咨询服务；二是以经济社会发展研究中心等处室为平台，立足自贸区、自贸港建设，加强对外研究的交流合作，着力发展宏观经济研究；三是以海洋项目研究中心等处室为平台，加快推进与中船重工705所、714所研究合作，早日将合作项目落户三亚，致力于服务海洋资源开发、海洋旅游项目策划、海洋装备研发、海洋生物、南海维权、军民融合发展等方面研究；四是以节能评估处、海南浦公公司为平台，围绕海南生态文明示范区建设，积极投身节能环保产业，发挥“省级队”的作用；五是依托项目研究处室在农业项目策划等方面的专业优势，积极服务热带高效农业、现代农业科技园、农业产业化以及乡村振兴战略；六是以建筑设计处、规划设计处、市政设计处等为平台，强化提升城乡规划、工程设计技术力量，服务“多规合一”背景下城市更新、城乡融合发展和五网基础设施以及自贸区的集中展示区、重点先行区等建设。

　　（八）加强企业文化建设，创建企业品牌。

　　企业文化是一个企业的灵魂，是企业健康发展的精神支柱和动力源泉。下半年，我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，继续贯彻省精神文明建设工作部署，扎实开展好各项活动，培育员工爱岗敬业、乐于奉献、求真务实、追求卓越的企业文化精神。一是牢固树立以员工为中心的思想，切实关心员工的工作和生活，增强企业的凝聚力和向心力；二是加大宣传力度，及时挖掘院的好人好事好作风，在微信公众号展示，弘扬社会正能量，激发全体员工道德实践的热情，营造“比学赶帮超”的良好氛围，树立见贤思齐、争当模范的良好风范；三是积极参与省国资委及省直部门组织的各项活动，加强与各市县、各厅局、各国企的交流，扩大交往和联系；四是继续加强青年思想政治工作，开展系列主题教育活动，激励青年做好职业规划，为院的品牌建设发挥应有的作用；五是大兴学习之风、研究之风，营造崇善学术、崇尚专业，尊重知识、尊重人才的良好环境，让我院有“知识味”、“学术范”。

　　习总书记“4.13”重要讲话中说道：历史从不眷顾因循守旧、满足现状者，机遇属于勇于创新、永不自满者。一切伟大成就都是接续奋斗的结果，一切伟大事业都需要在继往开来中推进。海南的发展已经进入全面深化改革开放的新时期，我们院的改革发展也开启了新征程。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下，在省委省政府及省国资委的正确领导下，在建设海南自由贸易试验区和中国特色自由贸易港实践中勇当先锋、做好表率，奋力拼搏，努力完成全年目标任务，以优异成绩迎接海南新一轮改革开放。